摆脱教师职业倦怠的策略:
案例:如何应对职业压力/职业心理问题/职业倦怠?
(1)自我觉察与心理调适
定期识别倦怠信号(如情绪疲惫、兴趣减退),通过深呼吸,静坐等方法,快速缓解焦虑。
接纳职业倦怠的普遍性,减少自责,建立"成长型心态"。
(2)工作边界管理
设定明确的下班仪式(如关闭电脑、整理桌面)切换生活模式。
发展非教学类兴趣爱好(如运动、园艺),充实业余时间,分散注意力。
(3)职业能力提升
教师应通过各种途径提升专业实力,成功解决教育教学中的各类问题。获得胜任感和成就感是缓解职业倦怠的重要途径。