08章 面试成功

我来啦，嘿嘿！

小白，什么事这么开心呀？

当然是今天就不用刷马桶了呀！

所以你是不是忘了你要干嘛？

什么呀？

你连工作拉线都忘了，信不信我让你再刷半个月！

（吃瓜群众1）

（吃瓜群众2）

（应该让她刷半年）

（应该让她刷半辈子）

不要呀，马上就拉！

（再有下次让你刷N个世纪）

（阿啑！怎么感觉有人说我坏话？）

拉线！

您好，我是来面试的。

我不想废话，说吧，哪个职位？

动画经理。

这……面试可是很难的，你确定吗？

确定。

好吧，第一项，画珠穆朗玛峰给我看。要和真正的珠穆朗玛峰，有百分之60以上的相似程度才能过第一关，不然直接收拾东西走人。

（第一项就这么难，看来想面试成功不容易啊……）

只给60分钟，超时一样收拾东西走人。

（我要快点了……）

时间到了，画完了没？

画完了。

我看看。

(竟有百分之99的相似度，不愧是我选中的人！)

咳咳……

你嗓子不舒服吗？多喝点水。

（这么体贴，她我要定了。）

……我没事，第二项怎么管理员工？

1. 首先管理员工要让每个人都了解自己的地位，不要忘记和他们讨论他们的工作表现；

2. 要信任员工，去赢得他们的忠诚信任；

3. 万一你犯了错误，立刻承认，并且表示歉意；

4.以身作则。管理好员工，领导者首先做好榜样，树立威信、有说服力。

5.奖惩制度。把奖罚制度化，提高员工工作效率。

6.按时发放工资、福利等。要管理好员工，按时发放工资福利是很重要的。能调动员工工作积极性。

7.人性化。让员工体会家的温暖，这样管理起员工来也很轻松

……………………………………………………………………

停停停。

怎么了？

不用说那么多，这些已经可以了。

哦……

我宣布，你已经面试成功了。

明天你就能来上班了，八点到你的工作室，我有事情交代给你。

哦，那我先回去了！

嗯，走吧！

拜拜！

拜拜！

拜！

（叶夜你又不合群……）

（叶夜你又不合群……）

（阿嚏！怎么感觉有人说我坏话？）

拜拜！

旺旺！（狗语拜拜）