股东议事，一姐人选

【场景：星璨娱乐总部顶层董事会议厅。厚重的落地玻璃窗俯瞰整片影视实景基地，长形会议桌两侧，集团一众股东悉数落座。沈清蓉作为集团掌舵人坐在主位，今日董事会的核心议题：敲定星璨重点力捧的新一姐人选，大家各抒己见。】

（旁白）

多部重磅项目接连启动，艺人阵容持续扩张。星璨娱乐蒸蒸日上，储备的顶级影视资源、高奢代言、海外宣发渠道越来越多。股东们商议，要选出一位能够扛起星璨招牌、作为公司门面的新一姐，集中资源倾斜扶持，打造属于星璨的头部女演员。

一名股东率先翻开艺人名单，缓缓开口。

股东A：“如今公司艺人储备充足，实力派、新生代一应俱全。咱们手里握着张艺谋史诗长剧、仙侠S+大制作、院线大片这么多顶级资源，需要选出一位新一姐，集中宣发、时尚、影视资源全力助推，撑起星璨的女演员招牌。大家心中可有合适人选？”

话音落下，会议桌上响起低声讨论。

另一位股东微微颔首，出声提议：“我觉得赵露思十分合适。她是咱们星璨最早签约的首位女艺人，国民度高，观众缘好，古装适配度一绝，自带很强的流量底盘。出道以来演技稳步提升，既能驾驭甜灵动的少女角色，也能挑战复杂隐忍的大女主，商业价值可观。如果推她作为新一姐，市场接受度很高。”

话音一出，在座股东纷纷展开讨论，有人赞同，也有人提出顾虑。

股东B轻轻摇头，说出担忧：“露思优势很明显，但是外界很多标签还停留在甜宠古装。咱们星璨走的是精品路线，手握张艺谋、徐克的大制作，新一姐不能只局限古偶赛道，能不能驾驭正剧、厚重题材，是个关键问题。一旦力捧，就要扛得住大银幕、主流作品的考验。”

股东C附和开口：“还有一点，新一姐代表星璨的整体形象，后续大量海外宣发、国际时尚活动都会给到她，需要多元化的戏路，不能被单一角色类型困住。”

众人目光全部投向主位的沈清蓉，等待她的想法。

沈清蓉指尖轻轻敲击桌面，安静听完所有人的发言，目光落在桌上赵露思的艺人档案上，从容开口。

沈清蓉：“赵露思，是星璨签下的第一位女艺人，一路跟着星璨走到现在，她的努力我一直看在眼里。她身上那份鲜活灵动，是很难得的特质。提议选她作为新一姐，这个方案，不是不可行。”

股东们精神一振，静静聆听。

沈清蓉继续条理清晰地分析：

“优势：国民认知度高，古装表现力出众，粉丝基础稳固，情商高，商务活动表现力强。如果给到顶级S+女主剧本、高奢代言资源，短期之内商业热度会快速暴涨。

但短板正如刚刚各位所说，大众对她的印象相对固化。想要坐稳星璨新一姐的位置，不能只依靠古偶。”

沈清蓉抬眼环视全场，说出自己的思路。

沈清蓉：“我的想法是，不直接下定论。给赵露思一次机会，安排她参与史诗长剧里面一个分量不轻的女性支线试戏。这个角色和她以往的角色反差极大，不是甜系女主，是乱世之中坚韧独立的女子。

倘若试戏通过，能够接住厚重正剧的戏份，打破固有荧幕标签，那我们便正式敲定，把星璨顶级的影视、时尚、海外资源向她倾斜，全力扶持她作为星璨新一姐。

如果这次试戏没能达到张艺谋导演的要求，我们继续观望，从其他艺人里面再做挑选。星璨的新一姐，不仅要有人气，更要有驾驭多元好作品的实力。机会公平给到，能不能抓住，要看她的表演。”

一众股东听完纷纷点头认可。

股东A：“沈董这个方案稳妥。不直接钦定，用试戏结果说话，服众，也对公司的作品负责。”

股东B：“确实，用大导演的项目来检验她的可塑性最合适。”

沈清蓉看向经纪事业部负责人，吩咐下去。

沈清蓉：“通知经纪部，把史诗长剧这个女性支线的剧本，送到赵露思手上，通知她准备专项试戏。给她充足时间研读剧本，也可以前往集训中心参加台词、形体专项特训。试戏安排在三日之后。”

会议继续推进，股东顺带聊起其他艺人的资源分配。

股东C笑着开口：“除了新一姐的扶持计划，其余艺人的资源分配也不能落下。陈丽君的戏曲伶人海报已经出圈，后续国风资源持续给到；杨超越的仙侠剧项目稳步推进；张慧雯、代斯的武侠戏份也要重点打磨，百花齐放才是星璨想要的局面。”

沈清蓉微微颔首：“没错。重点力捧新一姐，不等于搁置其他艺人。星璨不会只押注一个人，全员都有适配自己的赛道资源，只是新一姐会拿到公司最顶端的核心资源。”

董事会议落下帷幕。

散会后，经纪负责人立刻联系赵露思的经纪人，把剧本与试戏安排同步过去。

赵露思拿到这份厚重的史诗长剧剧本，读完人物简介，心中清楚，这是一次至关重要的机会，是冲击星璨新一姐地位的关键一战。她当即推掉一部分非必要的商业活动，闭门研读角色，准备奔赴集训中心打磨台词与形体。

（旁白）

董事会敲定方案，将星璨新一姐的机会交到赵露思手中。一次反差极大的正剧角色试戏，成为她登顶星璨新一姐的关键关卡。机会已然到手，最终结果，交由演技来定夺。1