夜幕降临，华灯初上，林悦疲惫地坐在办公桌前，眼睛死死盯着电脑屏幕，眉头拧成一个“川”字。母亲白天打来的电话还在她耳边回响：“职场和学校可不一样，你得机灵点，别傻乎乎地等着别人理解你。”林悦想到前几天被同事甩锅，委屈又愤懑，双手不自觉地攥成拳头。她咬咬牙，在心里暗暗发誓：“我一定要改变，不能再这么任人欺负！”
第二天一大早，林悦提前半小时到了公司。她没像往常一样直接坐下，而是深吸一口气，走向正在讨论工作的前辈们。此时，同事们正在为一个小型项目的策划方案争论不休。林悦心跳如鼓，她悄悄攥紧衣角给自己打气，然后鼓足勇气开口：“各位前辈，我昨晚想了想这个项目，有些想法，不知道能不能说。”众人的目光瞬间聚焦到她身上，林悦紧张得脸颊微微泛红，但还是硬着头皮，把提前准备好的思路和建议条理清晰地讲了出来。她从市场需求分析到目标客户定位，再到具体的营销策略，讲得头头是道。起初，同事们有些惊讶，毕竟这个新人之前一直很沉默。但随着林悦深入阐述，大家的眼神从惊讶变成了认可。一位资深同事点了点头，笑着说：“这小姑娘想法挺新颖啊，不错！”会议结束后，这位前辈还主动拉着林悦，分享了一些过往项目中的实战经验，林悦受宠若惊，赶紧拿出小本子，一字一句认真记录。
与此同时，苏然正对着电脑愁眉苦脸。屏幕上的项目进度条像一只缓慢蠕动的蜗牛，仿佛在无情地嘲笑他。习惯了学术研究中相对自由的思维模式，面对职场上严格的时间节点和复杂的人际关系，苏然感觉自己像个迷失在迷宫里的孩子。项目进度滞后，主管的脸色越来越难看，苏然压力山大，每晚都辗转难眠。
下班后，办公室里的人陆续离开，苏然却没有动。他犹豫再三，起身走向一位在公司工作多年的老员工。老员工正收拾东西准备下班，看到苏然过来，微微一愣。苏然满脸诚恳，说道：“前辈，我实在没办法了，想跟您取取经。”老员工看着苏然焦急的样子，放下手中的包，坐了下来。接下来的一个小时里，老员工像一位耐心的导师，从项目管理的底层逻辑，到如何高效沟通协调团队，事无巨细地给苏然讲解。苏然眼睛发亮，一边听，一边在笔记本上飞速记录，遇到不懂的地方，还不时打断提问。在老员工的指导下，苏然对整个项目有了全新的认识，思路一下子打开了。他回到座位上，重新梳理方案，手指在键盘上快速敲击，屏幕上不断跳动的字符，仿佛是他此刻内心的写照——充满希望，干劲十足。
结束一天的忙碌后，林悦和苏然在公司楼下碰面。两人看着彼此疲惫却又带着几分兴奋的脸，相视一笑。他们肩并肩走在回家的路上，路灯将他们的影子拉得很长很长。林悦兴奋地挥舞着双手，讲述着自己如何主动融入团队，避免再次背锅。苏然也兴致勃勃地分享着从老员工那里学到的宝贵经验，讲到激动处，还忍不住比划几下。月光洒在他们身上，温柔又美好。这一刻，白天职场上的疲惫与压力仿佛都烟消云散，他们沉浸在彼此的喜悦中，为对方的成长感到骄傲。
回到家后，林悦第一时间拨通了家里的电话。电话那头，父亲关切地询问她工作的情况，林悦笑着说：“爸，我今天可厉害了，主动参与项目讨论，还得到前辈夸奖呢！”父亲在电话里爽朗地笑了：“我就知道我闺女行！”挂了电话，林悦靠在沙发上，回想着这一天的经历，心中满是感慨。她知道，职场的路还很长，但只要有苏然在身边，有家人的支持，她就什么都不怕。
京公网安备11010502036362号