“加班是彰显工作态度的一种方式。”
这是马杰在钉钉上的签名，把无条件加班当成理所当然的社畜，简直是天选打工人。
公司里的同事有时会拿这句话当成茶水间的笑料来调侃，这年头除了周扒皮，还有几个人认为无条件加班是应该的呢。
这已经是马杰在K8呆的第四个年头了，每天兢兢业业的工作，即使是个小组长，存在感却非常低。
从他的顶头上司Vivian带组员集体跳槽这件事，就能全方位的展现出来。
甚至有个实习生被Vivian撬走了，三组组员集体跳槽的事还是走人那天马杰才知道的，因为人家压根没想过把他带走。
如今人力资源中心三组能带头话事的人，只剩下马杰一个。
虽然他在三组里的地位变成了最高的，但地位却是一点没变，手下一个组员都没有，全是外包公司调派过来临时顶上的。
每天还是有加不完的班，永远是人事部最后一个走的。
不因为别的，只想靠着兢兢业业的那股劲头，躲过这次的裁员广进计划。
谁知屋漏偏逢连夜雨，广进计划的文件刚一公布，他的上司——皮特就把他叫去了办公室。
马杰此刻只觉得自己前途一片灰暗，别人三十而立，他即将三十失业！
走进办公室，马杰心惊胆战的坐着，听着皮特讲述他的裁员经。
“让他自己背锅，自己辞职，赔偿金能不赔就不赔。找你来呢，想跟你聊聊……”
此话一出，马杰顿感不妙，这是要劝退吗？
他赶紧打断皮特的话语，迫不及待开口准备表忠心。
“皮特，您开口之前我想先说三点。”
皮特也不在意他的插话：“你说。”
“呃，第一，我很忠诚。两周前我们的组长Vivian带着全部组员集体跳槽，只有我一个人毅然决然的留了下来。”
“第二，我很勇敢。勇于直面自己的缺陷，不懂人情世故，不会讨领导欢心，不该问的喜欢瞎打听。”
“这是您在团建喝醉后，对我进行的中肯客观的评价，我都虚心接受。”
“第三，我很乐观。凡事都能看到积极乐观的一面。”
为了表现得这番话很有说服力，说完马杰还微微一笑，可谓拿出十足的真诚。
皮特被他这一番自卖自夸的话给惊得表情失控了一瞬，随即问道：“Vivian跳槽之前有跟你说过吗？”
“没有。”马杰老实回答。
“这不就完了吗？说得好像是你自己想要留下来似的。”
没办法，马杰只能照实说出真实想法：“我就是想说我还有存在的价值，请您千万不要优化我。集团给我一个机会，我还集团一个奇迹！”
“没说要优化你，要优化也是要先优化别人。优化掉你们HR，还有谁干活啊？”
得到自己不会被优化的回答，马杰不禁长舒一口气，紧绷的表情都放松了下来。
“我找你呢，是因为一会儿有个新人要来报道，我准备把他安排在你这个组。你要接待一下，从颗粒度上对齐。”
颗粒度是皮特的口头禅，但其实他从进公司坐到这个位置到现在，都不知道自己具体在干什么的，什么活都丢给下属干，到头来功劳却是他的，因此也无所谓知不知道。
皮特刚把话说完，马杰立马把方才陈述的人设展现了出来。
“哟，大裁员的时候进新员工，”马杰往门口看了一眼，随即一脸八卦相问：“谁关系进来的？”
“别瞎打听，别把人家惹不高兴了，好好伺候着。”
马杰了然于心：“明白，一定把人伺候好了。”
让马杰没想到的是，他会因为这个啥也不懂的新人而改变多年不变的地位。
柴私设孟宴臣是众和集团的总裁，刚刚接手公司。
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