结果公布

任律也没有过多的纠结这件事

任为OK

任为先说两个有客观标准的任务

任为一个呢就是昨天的第三个任务，也就是股本演变的说明以及招股书与底稿的核对。

任为两组呢也都是在规定时间发给了我

任为其实你们两组都没有达到我的考核标准

任为很遗憾项目三两组都没有获得KPI

任为确实这项任务对于大家来说太难了，而且时间还比较紧

任为项目三呢，本身有25处错误，由于难度过大，只要找到20处，我们就给分。

任为舒漫这一组找到了19处错误，比较可惜，下次在仔细一些

云舒漫就差一个，天哪！😂

任律要是不说最后找到几处错误还好，这说了19个这不更难受了嘛

王艺妍妤没事没事，我们也尽力了嘛，还有两个课题呢！

任为能找到19个已经厉害了你们

任为朱戳盈这一组只找到了16个，继续努力呀！

朱戳盈这一组明显有些失落的情绪

任为项目二就是尽调调查基础信息录入工作

任为这个工作量其实也是比较巨大的，要求比较高。

任为这里面一共有一千六百份文件。其中包括了房产证，医疗机构许可证，营业执照等

任为舒漫你们这一组，你觉得你们错了几个？

云舒漫嗯？

舒漫一脸懵，怎么问到自己这里了，看着旁边的小伙伴，不确定的说到

云舒漫2到3个

任为哇，看来你们很有信心吗

任为朱戳盈你们这一组有信心赢过他们吗？

朱绰盈哎呀，这个，有吧！

任为看来不确定吗！

任为那朱戳盈你们这一组一共有7个错误，而舒曼这一组则是有1个错误

云舒漫一个耶，有点意料之外嘛！

任为所以恭喜我们云舒漫这一组获得10%的KPI

云舒漫棒棒哒👏🏻

胡明昊可以可以，辛苦没有白费

舒漫这一组脸上都扬起开心的笑容

骆嘉昀你们是怎么录入的呀！

胡明昊OCR然后复制，然后人眼核对一遍

任为找到合适的方法还是很重要的

任为最后是关于行政处罚和晚上的那个辞职信突发事件

任为这个项目考核我们能力点都比较相似。结合这次课题综合评价，所以最终获胜的是我们云舒漫这一组

任为所以可以获得我们25％的KPI

任为最终我们舒漫这一组共拿下35％KPI

云舒漫哇哦，好多啊！这一次课题

胡明昊35％KPI感觉像做梦

云舒漫打你一下试试！

胡明昊别别

舒漫这一组共获得了35％的KPI

舒漫这一组的开心，另一组心情就比较伤心了

骆嘉昀我想对第一组说几句。还是要养成一个好的问题解决的这样子思维方式。找到关键的法律问题以及有用的信息。我觉得这个是非常重要的

任为那稍后我会把这次课题的KPI，以及KPI排名发送到邮件。大家记得查看

任为好的，散会

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