*剧情与原剧情有点差别
六名好好好推理社的成员收到一封匿名委托,寻找一位名叫程拉拉的女生,她们将潜入1111新媒体公司,调查程拉拉失踪的原因。
六名成员在公交车上认识了周更,关大柱和典小赞,并且还帮助大爷寻找他的孙女。
她们下车后看见1111新媒体公司门口站着一名打着伞的女生,她们疑惑的过去。
李仁丽“你们就是新来的吧,我是公司的人力总监,我是李仁丽,你们叫我丽姐就行。”
李仁丽“以后有什么事都可以找我。”
戚薇“好,丽姐。”
田曦薇“丽姐,大晴天的为什么还要打伞呢?”
李仁丽“忘了告诉你们了,梅雨季节快要到了。”
李仁丽越说越吓人,让李雪琴她们都感受到一阵冷风吹过。
李仁丽“好了,我们快进去吧。”
她们跟着李仁丽进到公司,前台刘迎迎见有人来了就抬手挥手。
张艺凡“她好吓人啊。”小声
李仁丽“这是刘迎迎,公司的前台。”
李一桐“你好啊,迎迎。”
张雨绮“你好啊。”
戚薇“诶,雨绮,你不觉得刘迎迎挥手很吓人吗?”在张雨绮旁边小声的说
张雨绮“这个公司肯定有问题。”
李雪琴“迎迎你好啊。”
田曦薇“迎迎你好。”
刘迎迎“你们是新来的吗?”
田曦薇“是啊,以后我们都是同事了。”
李雪琴“以后多关照关照。”
互相认识之后,李仁丽带她们熟悉了公司的口号,也带她们去了她们的工作位置及休息的地方,并且在上楼期间看见了毕总。
期间还碰见了周更。
李仁丽突然有事就和她们说了几句话就走了,她们去到工作位置,没过一会尚恋洁来了。
尚恋洁“新来的吧,我是直播部部长尚恋洁,这是我给你们准备的礼物,你们以后用到的东西都在袋子里放着。”
田曦薇和张艺凡把吃的都分了,一旁的关大柱忍不住说了出来。
关大柱“尚部长,没我们的吗?”
尚恋洁“下次给你们准备。”
关大柱“好的部长。”
尚恋洁“以后呢,张粉儿多带带她们。”
张粉儿“好的部长。”
戚薇“粉儿哥以后多多照顾。”
戚薇“以后我们就是同事了。”
张粉儿“好,我会好好带你们的。”
尚恋洁说完就走了。
她们把东西分了分,嘴上的话一直没停。
关大柱“那个…里面有那什么,你们看一下。”
李雪琴“啊好。”
张艺凡“一定不要忘记进公司先和前台打招呼。”
田曦薇“一定不要谈办公室恋情。”
张粉儿“那个…可以看一下第九条。”
田曦薇“一定不要…”
她们知道后安静的坐下收拾东西,收拾完之后在群里聊天,聊完就去改了密码去屋里聊天了。
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刘迎迎“芝芝回来了?”
阮芝“嗯嗯,迎迎早上好。”
刘迎迎“早上好啊。”
阮芝上楼径直走向技术部。
张粉儿“芝芝!”
阮芝“诶?粉儿哥早上好。”
阮芝“我还有点事就去忙了,中午一起吃饭啊?”
张粉儿“好啊好啊。”
说完,阮芝就进了技术部的门。
西语颜“芝芝,这个假期你去哪了啊?”
阮芝“哪也没去,倒是把家里的问题都处理了。”
西语颜“哦哦。”
阮芝很快就进入了工作状态。
旁边的袁代马不禁多看了几眼,差点把工作耽误了。
外面直播部的集合去开会了。
坐好后,部门大会开始了。
尚恋洁“今天啊,非常开心,咱们部门,终于有新鲜血液加入了。”
尚恋洁“来,让我们大家一起欢迎新同事。”
随即响起一片掌声,尚部长起身走到对面,关大柱识趣的把椅子搬到尚部长身后。
尚恋洁“好,谢谢。”
尚恋洁“那我呢,也给各位介绍一下我们大家。”
尚恋洁“我 尚恋洁。”
尚恋洁“那这位是我们直播部的总监,简三连,各位可以叫他老简。”
简三连听后站起来应着响声走到对面,典小赞没忍住的翻了个白眼,这一幕被张雨绮捕捉到了。
张粉儿很快的把椅子搬到简三连身后。
简三连“六位新同事,你们好啊,这别的不说,这一个个长的都挺好看。”
简三连“咱们这个直播部越来越可以了。”
一旁的尚恋洁看不下去了。
尚恋洁“老简,严肃点,说正事呢。”
简三连“我这个人就爱开开小玩笑,别往心里去,在以后的工作中间,有什么问题的,就来找我。”
简三连“喊我小简哥就行了。”
简三连说完对张艺凡wink了一下,张艺凡感觉头皮发麻,这简三连要不要这么恶心啊。
尚恋洁“各位别介意啊别介意,老简这个人呢平时就爱开开玩笑,但他人,工作还是很认真的。”
尚恋洁“做事也很负责。”
简三连“这我插一句嘴啊,咱们新同事是不是还没做自我介绍呢?”
简三连“那咱们这直播部都喜欢整些花活,那各位就来点才艺表演,让大家注意一下?”
关大柱带头起哄。
关大柱“来一个,来一个”
尚恋洁“谁先来一个?”
突然一片寂静,谁也不愿来。
李一桐率先打破这寂静的场面。
李一桐“那我给大家表演一个唱跳吧。”
田曦薇“哇!唱跳唱跳!”
戚薇“女团女团。”
李一桐“那我就给大家跳个秧歌吧。”
李一桐开始表演,最后草草收了场。
再后来就是张雨绮。
张雨绮“那我就给大家唱两句好运来。”
张雨绮“叠个千纸鹤…”
张雨绮“再系个红飘带…”
最后也是草草收场。
尚恋洁“好,没想到我们直播部的人个个都身怀绝技啊,既然我们都互相认识了。”
尚恋洁“就让老简给咱们布置一下下午的工作吧。”
布置完之后就散了会,她们也讨论起连播,工作时长的问题。