190、SP高层震怒

SP中国区的大会议室内，SP高层的两位人员，运营总监何娜娜，solo，艾情和五个主力队员以及全部替补都在座。

其中的一位高层首先发言：今天的热身赛是我们参加世锦赛前的最后一场比赛，没想到啊，我们的成绩居然这么差，被韩商言的K&K打的是落花流水。我就问你们，给你们最高的工资，最优的奖金，最好的宿舍及生活水准。谁能告诉我，这样的成绩值得吗？我们高层对你们今天的成绩非常不满，几大赞助商也打来电话过问此事，我还想问，你们还想打世锦赛吗还想拿世界冠军吗？三比零的成绩，丢人哪，在业内都要抬不起头了吧？是不是也要象韩商言一样的天天骂人督战才管用？自从韩商言的K&K俱乐部拿到亚锦赛的冠军以后，韩商言的团队及他个人的代言就应接不暇，他代言的第一个产品就是彪马，据说还没正式官宣，只是有消息流出来，现在彪马的销售无论是专卖店还是线上，都是大量的人前来围观和抢购。这就是名人效应，我问你们，你们什么时候能让广告商注意到。亚锦赛咱们只拿了第三名，说出来好听，其实什么用也没有。赞助商对大家超级失望。我想听听你们的整改措施。怎么提高成绩，solo，艾情，尤其是两位，我要听你们说。

运营总监：今天的成绩我就不说了，丢人，SP自打建队以来从来没这么丢人过。尤其还是热身赛，我们马上就要参加世锦赛了，这个比赛尤为重要。我个人认为如果追究责任的话solo是第一责任人，队伍是你带的，主要的培训工作也是由你和艾情亲手抓的，谁也替不了你。我们自从在北京拿了全国冠军之后就一次好成绩没有，总结一下吧曾经最优秀的队长，还有最有实力的领队。

solo：其实在北京的全国联赛我们也是险胜，我们SP是强队没错，可老韩的俱乐部也不弱。他们有服务器排名前十名里面的四位。而我们没有。尤其今天他们还有一位新人，虽说强调这些有点矫情，但这就是现实。我们的欧强老队员了，队长滑梯也是，马上都会面临退役，青黄不接不是我们的专利，哪个队伍都会遇到，只是我们的运气差了点，没有韩商言的速度快。找到了有资质的选手。而我们面临的就是十几天的准备时间，我们只能是拿出最佳的状态迎接世锦赛，至于成绩我们必须尽全力。结果重要吗？冠军只有一个，队员们都很努力，只是目前的K&K实力更强，世界各国的强队有不少，我们的目标是前两名真的有困难。不是我这个人没能力，而是韩商言的运气比我们好。其实找好的选手我们都有做这个工作，但我们目前就是没有时展。何总监也找过，结果呢，根本行不通。十几天的时间，不是谁都能创造神化的。

艾情：我同意solo说的，我们目前和K&K还是有差距的，自从他们找来了buff和这个新人开始，我们的成绩就一落千丈。不是我们领导的不行，也不是队员不努力，只是运气躲开了我们。而我们自己也需要寻找资质高的好选手。对于十几天以后的世锦赛，我们一定会尽全力拿好成绩。结果我不能保证。

总监：如果你们这是个态度，那么世锦赛我们就只能喝西北风了。

solo：就是要找人也不是现在，即使是找到了人，十几天的时间磨合配合的成熟吗？

总监：K&K做到了。你们为什么不可以。

艾情：我们连那个新人的最基本资料都不知道，人家能做到我们目前没有。谁有能力谁去找，找到了我们来训练。我要说明的就是，我们的训练是没有问题的，主力队员的配合也没有问题，只能说实力差了人家。这就是事实。

高层：你们的整改就是尽全力？哪次比赛不是这样，难道世锦赛你们也要在小组赛就失利吗？不说为了梦想为了薪水也不能这样吧。对得起你们拿到手的钱吗？

总监：在出征之前大家提高成绩吧。两位主管负责人不能休假，必须全员陪同队员训练。出发前队里做一次队内考核。solo，要记得我和你说过的话，就这样吧。

solo和艾情回到办公室，solo气急了，拿起桌上的文件夹就扔到了地上。艾情捡回后放到桌上就说：别这样，让人看笑话。

solo：今天的笑话还不够大吗？去训练室，主力队员开会。

艾情：行，我现在就通知。

等艾情走了，solo一屁股就坐下了，双手捧着头用尽力气的按着。